アイエスエフネットはSES企業｜客先常駐の年収・評判まるわかり

「アイエスエフネットってSES企業なの？」「客先常駐で働くって実際どうなの？」

転職活動中にアイエスエフネットの名前を見かけて、こんな疑問を感じた方も多いでしょう

結論から言うと、アイエスエフネットはSES（客先常駐）企業です

これは公式サイトの事業内容に「人材サービス事業（ITインフラ領域のエンジニア派遣）」と明記されていることからも明らかです

ただし、「SESだからやめとけ」と一括りにするのは早計でしょう

アイエスエフネットには従業員2,508名規模の大手SES企業ならではの研修制度・正社員雇用の安定性がある一方、平均年収346万円という給与水準や案件ガチャのリスクも存在します

この記事では、アイエスエフネットのSES・客先常駐の実態を、公式データ・口コミ・制度面から徹底解剖していきます

読み終わる頃には、アイエスエフネットに入社すべきか、それとも他の選択肢を探すべきか、あなた自身で判断できる状態になっているはずです

アイエスエフネットはSES（客先常駐）企業｜結論と根拠

まず、最も重要なポイントを整理しておきましょう

アイエスエフネットの主軸事業はSES（人材サービス事業）であり、ITインフラ領域のエンジニアをクライアント企業に派遣するビジネスモデルが中心です

公式サイトの事業紹介でも、プリセールスから設計・構築、運用・保守まで、エンジニア派遣を主力事業として明記しています

つまり、入社後は自社オフィスではなく、クライアント先に常駐して働く形態がメインになります

アイエスエフネットの会社概要と基本データ

アイエスエフネットの基本データをテーブルにまとめました

会社名	株式会社アイエスエフネット（ISF NET, Inc.）
設立	2000年1月
本社所在地	東京都港区赤坂
代表取締役	渡邉 幸義
従業員数	2,508名（2026年1月1日時点）
拠点数	国内14拠点・海外3拠点
平均年齢	32.7歳
平均年収	346万円（正社員238人の回答）
OpenWorkスコア	2.0〜3.0前後が中心
上場区分	非上場
認定	プラチナくるみん・プラチナえるぼし取得

（出典：アイエスエフネット公式 会社概要、エン カイシャの評判、OpenWork）

注目すべきは平均年収346万円という数字です

IT業界の平均年収が約450万円前後と言われる中、これはかなり低い水準と言わざるを得ません

また、OpenWorkの総合スコアも2.0〜3.0前後が多く、IT業界平均（約3.0〜3.5）と比較すると低めの評価となっています

アイエスエフネットの事業内容｜SESが主軸

アイエスエフネットの事業は大きく3つに分かれています

売上の大部分を占めるのが、1つ目の人材サービス事業（SES）です

特筆すべきは、ITインフラ領域に特化している点でしょう

Web系やアプリ開発ではなく、ネットワーク・サーバー・クラウドといったインフラ基盤の設計・構築・運用がメイン業務になります

また、防衛省や環境省など官公庁との取引実績もあり、インフラSESとしての規模感は業界でもトップクラスと言えます

ただし、どれだけ規模が大きくてもビジネスモデルの本質はSES（エンジニア派遣）であることに変わりはありません

入社を検討する際は、この点をしっかり理解しておく必要があります

アイエスエフネットの良い評判・メリット5選

ここからは、アイエスエフネットの良い評判・メリットを5つ紹介していきます

口コミサイトの声と公式データの両面から、客観的に見ていきましょう

未経験でもITエンジニアになれる研修制度がある

アイエスエフネット最大の強みは、未経験者向けの研修制度が充実している点です

入社後は約2ヶ月間の研修期間が設けられており、ビジネスマナーから初級資格関連まで体系的に学べます

口コミサイトにも、研修制度を評価する声が見られました

「未経験でも入社後2ヶ月間の研修があり、ビジネスマナーや初級資格関連の研修を受けられる。動画学習・資格取得支援など、未経験者でも安心してスタートできる教育体制が整っている」

（出典：転職会議）

未経験からITエンジニアを目指す方にとって、研修付きの正社員求人は貴重な選択肢と言えるでしょう

ただし、研修は約40人の同時体制で進むため、「流れ作業のように講義が進んで理解が追いつかない」という声もある点は押さえておいてください

正社員雇用で雇用の安定性がある

アイエスエフネットは正社員型のSES企業です

フリーランスや登録型派遣とは異なり、アイエスエフネットの正社員として雇用された状態でクライアント先に常駐する形態になります

これは何を意味するかというと、常駐先の案件が終了しても雇用が継続されるということです

実際に、口コミでも安定性を評価する声が確認できました

「常駐先が見つからなくても1年以上クビにはならない」

（出典：転職会議）

フリーランスであれば案件が途切れた時点で収入がゼロになりますが、正社員SESなら給与が保障されます

未経験からIT業界に飛び込む際の「仕事がなくなったらどうしよう」という不安を大幅に軽減できるのは大きなメリットでしょう

インフラ領域に特化しているため専門性が積める

アイエスエフネットはITインフラ専業のSES企業です

SES企業の中には、案件によってWeb開発からコールセンターまで何でもやらせるところもありますが、アイエスエフネットは基本的にインフラ領域（ネットワーク・サーバー・クラウド）に軸足を置いています

つまり、常駐先が変わっても、インフラエンジニアとしてのキャリアを積み上げやすい環境にあるということです

さらに、社内には「エンジニアサポート部」が設置されており、資格勉強やキャリアアップの方向性を相談できる体制も整っています

AWSサービスパートナーにも参画しているため、クラウド領域のスキルアップを目指す方にとっても足がかりになり得るでしょう

常駐先の変更相談が通りやすい

SES企業で働くうえで気になるのが、「常駐先が合わなかった場合に変えてもらえるのか」という点です

この点について、アイエスエフネットでは比較的ポジティブな口コミが確認できています

「常駐先を変えたい場合の相談は通りやすい」

（出典：転職会議）

SES企業の中には、常駐先の変更希望を出しても「案件の都合」で無視されるケースが少なくありません

相談が通りやすいという点は、2,508名規模で案件数が豊富なアイエスエフネットだからこそのメリットと言えます

もちろん、必ず希望通りになるわけではないため過度な期待は禁物ですが、声を上げればちゃんと聞いてもらえる環境があるのは安心材料になるでしょう

プラチナくるみん・えるぼし認定で制度面は整備

アイエスエフネットは、厚生労働省からプラチナくるみん認定とプラチナえるぼし認定を取得しています

プラチナくるみんは子育てサポート企業の最上位認定、プラチナえるぼしは女性活躍推進の最上位認定です

両方の最上位認定を持つ企業は、IT業界でもそれほど多くはありません

（出典：アイエスエフネット公式、マイナビ2026）

残業月7時間・有給取得率86.9%という数字は、IT業界の中でもかなり優秀な水準です

ワークライフバランスを重視する方や、育児と仕事を両立させたい方にとっては魅力的なデータでしょう

ただし、これはあくまで全社平均の数値であり、実際の残業時間は常駐先によって大きく異なる可能性がある点には注意が必要です

アイエスエフネットの悪い評判・デメリット5選

ここからは、アイエスエフネットの悪い評判・デメリットを5つ紹介していきます

メリットだけを見て入社を決めると、後から「こんなはずじゃなかった」と後悔するケースは本当に多いんです

口コミサイトに投稿されたリアルな声をもとに、入社前に知っておくべきリスクを正直にお伝えしていきます

平均年収346万円｜給与水準はIT業界で低め

アイエスエフネットの平均年収は346万円（正社員238人の回答）です

IT業界全体の平均年収が約450万円前後であることを考えると、100万円以上の差がある計算になります

しかも問題は、この年収がなかなか上がらないという点でしょう

「入社して4年になるが1度も昇給していない」

（出典：就活会議）

「何年働いても給料がほとんど変わらない」

（出典：就活会議）

4年間昇給なしという声は、かなり衝撃的ではないでしょうか

SES企業の給与は「クライアントに請求する単価」から自社の取り分を差し引いた金額がベースになります

つまり、自分のスキルが上がって単価が上がったとしても、その分が給与に反映されるかどうかは会社次第なんです

20代前半で未経験入社なら346万円でも我慢できるかもしれませんが、30歳を過ぎてもこの水準のままでは生活設計が厳しくなるのは間違いありません

案件ガチャ｜配属先が運任せになるリスク

SES企業で最も恐ろしいのが、いわゆる「案件ガチャ」と呼ばれる問題です

アイエスエフネットでもこの問題は例外ではなく、配属先が完全に運任せになるリスクが存在します

「面接も採用も基本的には断れないので配属先はかなり運任せ。配属先が合うかどうかも運、単金も運」

（出典：OpenWork）

さらに深刻なのが、ITとは関係のない業務にアサインされるケースがある点です

「スキルに合わない業務にアサインされることがあり、ITと関係の薄い業務（倉庫での機器搬出入やコールセンター業務など）が少なくない」

（出典：転職会議）

「ITエンジニアとして成長したい」と思って入社したのに、実際の業務が倉庫作業やコールセンターだったら、キャリアの空白期間が生まれてしまいます

前述のメリットで「常駐先の変更相談が通りやすい」と紹介しましたが、そもそも自分で案件を選べない構造自体がSESの根本的なリスクだということは認識しておいてください

ボーナス・退職金なし｜長期在籍のメリットが薄い

アイエスエフネットでは、ボーナスと退職金が基本的に支給されないという口コミが複数確認されています

「ボーナスは基本ない」「退職金が存在しない」「何年働いても給料がほとんど変わらない」

（出典：就活会議）

正社員として雇用されているにもかかわらず、ボーナスなし・退職金なしというのは、長期で見ると大きなマイナスでしょう

仮に年収346万円のまま10年間在籍したとしましょう

ボーナスありの企業なら月給とは別に年間60〜100万円のボーナスが積み上がり、退職金も数百万円規模になります

一方、アイエスエフネットではこれらがゼロ。10年間で1,000万円以上の差がつく可能性があるわけです

「正社員だから安心」と思っていても、報酬制度をよく確認しないと、気づいた時には取り返しのつかない差になっていたということになりかねません

多重派遣の構造｜3次請け・4次請けの案件が多い

SES企業の構造的な問題として、多重派遣（多重下請け構造）があります

アイエスエフネットでも、この問題を指摘する口コミが確認できました

「案件は3重系4重系の案件が多い、派遣された会社からまた派遣される形」

（出典：OpenWork）

多重派遣の仕組みを簡単に解説すると、以下のような構造になっています

つまり、商流が深くなるほど中間マージンが増え、エンジニアの手取りは減っていくという構造です

エンドクライアントが月100万円の予算を出していても、4次請けのエンジニアに届く金額は半分以下になってしまうケースも珍しくありません

アイエスエフネットの平均年収が346万円と低い背景には、こうした多重下請け構造の影響があると考えるのが自然でしょう

帰属意識が低く離職率が高い

SES企業の宿命とも言える問題が、自社への帰属意識の低さです

アイエスエフネットでもこの課題は深刻で、口コミには切実な声が寄せられています

「基本的に常駐先の勤務になり、教育等は特にないし、帰社日等は特に設けていない。常駐先では会社の内部情報が入ってこない為、会社との距離を感じて孤立してしまう」

（出典：OpenWork）

「会社から常駐に出ている社員へのフォローは何もないため、社員の会社への帰属意識は極めて低い。そのため離職率はあまりにも高い」

（出典：OpenWork）

帰社日がない、社内のフォローがない、情報が入ってこない。この3つが揃えば、「自分はどこの会社の社員なんだろう」と感じるのは当然です

私自身もSES時代、月に1回の帰社日すらなくなった時期がありました

常駐先のSlackには入れるけど、自社のSlackは通知すら来ない。そんな状態が半年続いた時、転職サイトのプロフィールを更新し始めていたのを覚えています

帰属意識の低さは離職率の高さに直結します

「正社員だから安定」と思っていても、孤立感に耐えられずに辞めていく人は少なくないのが現実です

アイエスエフネットが向いている人・向いていない人

ここまでメリット5選・デメリット5選を見てきました

では、結局アイエスエフネットはどんな人に向いていて、どんな人には向いていないのかを整理しましょう

アイエスエフネットが向いている人の特徴

以下の項目に3つ以上当てはまる方は、アイエスエフネットのメリットを活かせる可能性が高いでしょう

特に重要なのは最後の項目です

アイエスエフネットを「IT業界への入口」として割り切れる人であれば、未経験から正社員としてインフラ経験を積めるメリットを最大限に活かせるでしょう

アイエスエフネットが向いていない人の特徴

反対に、以下の項目に当てはまる方は入社後にミスマッチを感じるリスクが高くなります

すでにIT実務経験がある方がアイエスエフネットに入社するメリットは正直ほとんどありません

経験者であれば、自社開発企業や1次請けのSIerに直接転職した方が、年収もキャリアも格段に有利になります

「自分の市場価値がわからない」「どんな企業に転職できるか見当がつかない」という方は、まずIT転職エージェントに相談してみることをおすすめします

アイエスエフネットからのキャリアアップ戦略

アイエスエフネットに在籍している方、あるいはこれから入社を検討している方に向けて、SESからキャリアアップするための具体的な戦略をお伝えしていきます

「SESに入ったら終わり」なんてことは決してありません

大事なのは、SES在籍中の時間をどう使うかです

SES在籍中にやっておくべき3つのこと

SESから次のキャリアに進むために、在籍中に必ずやっておくべきことを3つに絞ってお伝えします

SESから次のキャリアへ｜選択肢と現実

SESからのキャリアアップ先として、よく挙がる3つの選択肢を比較してみましょう

キャリアパス	年収目安	難易度	特徴
自社開発企業	450〜700万円	★★★★☆	自社プロダクトに関われる。技術力と面接対策が必要
受託開発（SIer）	400〜600万円	★★★☆☆	SESの経験が活きやすい。上流工程に携われる可能性も
フリーランス	600〜900万円	★★★★★	単価は高いが実務経験3年以上が必要。福利厚生なし

現実的に最も狙いやすいのは、受託開発（SIer）への転職でしょう

SESで身につけたインフラスキルがそのまま評価されやすく、年収400〜600万円のレンジを十分に狙えます

自社開発企業はハードルが上がりますが、CCNA＋AWS SAAなどの資格と1〜2年の実務経験があれば、書類選考を突破できるケースは増えてきています

フリーランスは単価こそ魅力的ですが、最低でも3年以上の実務経験と営業力が求められるため、SES1〜2年目でいきなり独立するのはリスクが高いと言わざるを得ません

どのルートを選ぶにしても、「SESで何を身につけたか」が勝負の分かれ目になります

SESからのキャリアアップに強い、おすすめIT転職エージェント3選

SESから年収アップ・キャリアアップを目指すなら、IT業界に特化した転職エージェントを活用するのが最短ルートです

一般的な総合エージェントでは、SESエンジニアのスキルを正しく評価できないケースが少なくありません

IT特化型のエージェントなら、「CCNAを持っていてAWS環境の運用経験が1年ある」というスキルセットがどの企業にマッチするか、ピンポイントで提案してくれます

以下のエージェントはすべて無料で利用可能なので、まずは気軽に相談してみてください

アイエスエフネットのSES・客先常駐に関するよくある質問

アイエスエフネットについて、読者の方からよく寄せられる質問をまとめました

アイエスエフネットは未経験でも入社できますか？

はい、未経験者の採用を積極的に行っています。入社後は約2ヶ月間の研修があり、ビジネスマナーからITインフラの基礎まで学べる環境が用意されています。ただし、未経験歓迎＝スキルが身につくとは限らないため、配属先の案件内容によって成長速度に大きな差が出る点は理解しておいてください

アイエスエフネットの離職率はどのくらいですか？

公式には離職率の具体的な数値は公開されていません。しかし、口コミサイトでは「離職率はあまりにも高い」「帰属意識が極めて低い」という声が複数確認されており、定着率に課題を抱えていることが推測できます。SES業界全体の平均離職率は15〜30%と言われており、アイエスエフネットもこの範囲内またはそれ以上の可能性が考えられます

アイエスエフネットからの転職は不利になりますか？

SES企業出身だからといって、それだけで転職が不利になることはありません。重要なのは「SESで何を経験し、どんなスキルを身につけたか」です。CCNAやAWS SAAなどの資格を取得し、職務経歴書に成果ベースの実績を書ければ、自社開発企業やSIerへの転職は十分に可能です。IT特化型の転職エージェント（テックゴーやギークリーなど）に相談すれば、SES経験を評価してくれる企業を紹介してもらえます

まとめ｜アイエスエフネットはSES企業。判断に必要なのは「自分の市場価値」を知ること

この記事では、アイエスエフネットのSES・客先常駐の実態をメリット・デメリットの両面から解説してきました

最後に、重要なポイントを整理しておきましょう

アイエスエフネットに入るべきかどうかを判断するために、最も必要なのは「自分の市場価値を知ること」です

今のスキルでどんな企業に転職できるのか、年収はどのくらい狙えるのか。それがわかれば、アイエスエフネットを選ぶべきか、別の道を進むべきかは自ずと見えてきます

経験者向けIT転職エージェントで、まずは無料相談してみよう

「アイエスエフネットで働き続けるべきか迷っている」「SESから抜け出したいけど何から始めればいいかわからない」

そんな方は、IT業界に特化した転職エージェントへの無料相談が最初の一歩になります

エージェントに登録したからといって、すぐに転職しなければいけないわけではありません

「今の自分のスキルで、どんな企業に行けるのか」「年収はいくらくらいが相場なのか」を知るだけでも、キャリアの見え方は大きく変わってきます

以下のエージェントはすべて完全無料で利用できるので、気になるところから相談してみてください